ОАО «Стройпроект» обратилось в городской суд с заявлением, в котором просит признать безвестно отсутствующим своего работника Т., мотивируя свои требования следующим: сотрудник филиала «Стройпроект» Т. безвестно отсутствует на работе с 14. 08.2015 по настоящее время.
С 10.04.2015г. Т. был предоставлен льготный отпуск и выданы денежные средства на проезд. 10.07.2015г. от Т. поступило заявление на продление отпуска до 14.08.2015г. С 14.08.2015г. сведений о нахождении Т. не имеется. В городе он был зарегистрирован по одному адресу, но фактически проживал на территории промышленной базы предприятия, где работал сторожем. Признание безвестно отсутствующим необходимо для увольнения с места работы.
Определите юридически значимые обстоятельства, решите, подлежит ли иск удовлетворению, ответ аргументируйте со ссылкой на правовые нормы.
Илья
Балтийская Государственная Академия Рыбопромыслового Флота (БГАРФ)
Не знаю как автора успевает выполнять такое количество работ, да еще и с прекраснейшим офо...
Антон
МГТУ
Все просто чудесно. Титаническая работа, абсолютно правильное решение да ещё и бонусом отв...
Наталья
Московский Финансовый университет при правительстве РФ
Спасибо за оперативность, после семинара вечером напишу правильность решения.
Егор
Томский политехнический университет
грамотное, логически стройное решение поставленных задач, готовность ответить на вопросы, ...